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标准猎头服务
根据客户提供的职位要求,发布招聘信息,并通过专业渠道获取人才信息,采取专业的人才评价技术筛选后推荐给客户,全程跟踪服务至人才正式录用,根据协议约定进行事前事后付费。
长期猎头服务
对于需长期委托招聘中、高级人才,且每年委托招聘4个以上职位人员的客户,通过先行向客户一次性收取一定基本委托金,然后按客户的委托需求,长期为客户提供猎头服务。每个委托招聘职位另行单独结算收费,收费标准低于标准猎头服务。前期加强对客户的考察,充分了解客户的实际情况和文化氛围,提高对客户需求的理解准确度;且可根据客户中长期人力资源规划为客户建立备用人才库,便于在客户有明确需求时优先立项操作,提高工作效率。
定向猎头服务
由客户指定具体人选,唯睿猎头顾问采用专业的手段,为客户将合适的人选纳为己用。不仅能够有效的规避企业客户与目标人选进行谈判时的直接冲突和不成功时的尴尬,还能避免企业在引进竞争对手单位目标人选时容易引发的负面矛盾,同时能够充分保障委托客户的商业机密。

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